ILM72 – Zintegrowany Model Przywództwa

Styl zarządzania a efekty Twoich działań

Indywidualny styl przywódczy jest jednym z kluczowych elementów skuteczności menedżerskiej i zaangażowania pracowników do osiągania celów organizacji. Nie ma jednego najlepszego stylu, wszystko zależy od sytuacji biznesowej firmy i personalnej zespołu. Każdy styl ma swoje zalety i wady. Warto więc mieć świadomość, jaki styl reprezentujesz i jak możesz zadbać o podejmowanie możliwie najlepszych działań i decyzji w zależności od sytuacji.

Test ILM72

ILM72 rzetelnym narzędziem psychometrycznym i weryfikuje przyjęty lub przeważający indywidualny styl przywództwa menedżera w 9 wymiarach: 3 skalach ogólnych oraz 6 szczegółowych.

Skale ogólne to:

1. Koncentracja na osiąganiu rezultatów
2. Koncentracja na poszczególnych pracownikach
3. Koncentracja na pracy zespołowej

Skale szczegółowe to:

1. Zorientowany na zadania vs ludzi
2. Elastyczny vs zasadniczy
3. Zdecentralizowany vs scentralizowany
4. Zarządzający przez pochwały vs wymagania
5. Nastawiony na proces vs efekt
6. Oparty na zdobytej wiedzy vs wrodzonych zasobach

W jaki sposób można zrobić test i omówić go z certyfikowanym konsultantem?

Cały proces składa się z 4 kroków:

1. Dokonanie płatności przez Uczestnika badania (firmy chcące udostępnić test pracownikom proszone są o kontakt bezpośrednio z konsultantem).
2. Wypełnienie Kwestionariusza ILM72 on-line przez Uczestnika badania (czas wypełniania: ok. 20 min.).
3. Umówienie terminu sesji informacji zwrotnej.
4. Sesja informacji zwrotnej – przekazanie raportu z omówieniem wyników i wskazówek rozwojowych (60 min.).

Certyfikowany konsultant realizujący badanie testem ILM72

Konsultant realizujący badanie testem ILM72 i przeprowadzający sesję informacji zwrotnej

Katarzyna Lewandowska (nr licencji: ILM125015), tel. 508 061 264, kontakt@dobrepytanie.eu